Į redakciją kreipėsi vienos Šiaulių ligoninės medicinos darbuotojos sūnus. Vyras pasakojo, kad mama jau 20 metų dirba ligoninėje, kasdien šiam darbui atiduoda daug savo jėgų ir kantrybės. Darbas moteriai patinka, bet paskutinis gautas atlyginimas nustebino ir privertė gerokai susiveržti diržus. Panaikinus per pandemiją mokėtus priedus, moters atlyginimas, dirbant 1,5 etato, siekia vos 550 eurų.

Matydamas tokią situaciją, vyras piktinosi, kad už žmonių gyvybes kasdien kovojantys medicinos darbuotojai patys atsidūrė išlikimo kovoje ir atlyginimui sumažėjus vos gali sudurti galą su galu. „Ši situacija yra lyg cirkas, tiek metų mokytis aukštąjį medicinos mokslą, išdirbti tiek laiko ir dar dirbti tokioje sunkioje situacijoje bei gauti minimumą yra tiesiog didelis pasityčiojimas. Čia ne gyvenimas, o išgyvenimas“, – liejo įtūžį šiaulietis.

Atlyginimai sumažėjo daugeliui

Susisiekus su Šiaulių ligoninėje medicinos darbuotoja dirbančia moterimi (vardas redakcijai žinomas), paaiškėjo, kad mažesnių atlyginimų šį mėnesį sulaukė ne tik ji, bet ir dauguma kitų ligoninės personalo darbuotojų. Moteris teigia girdėjusi, kad atlyginimai sumažėjo ir gydytojams bei slaugytojams, bet labiausiai ši situacija palietė žemesnio rango medicinos darbuotojus. Tai sukėlė nemenką pasipiktinimą, nes krūvis nesumažėjo, o priedų nebeliko.

„Darbas yra sunkus, tenka dirbti su visokiais ligoniais, laikotarpis nelengvas visiems, krūvis tikrai nesumažėjo. Būna, kad po darbo vos pastovi ant kojų. Bet tiek darbas, tiek kolektyvas man patinka, pagrindinė problema – algos. Dabar kai nuėmė priedus, už etatą net 500 eurų negauname. Kai kurie darbuotojai gavo vos daugiau nei 400. Tai absurdas! Kiekvieną dieną dirbi, o įvertinimo nėra. Dėl to tikrai širdį skauda“, – sakė moteris.

Prioritetas – kovidinio skyriaus darbuotojai

Jos žiniomis didesnį atlyginimą gauna tik tie, kurie dirba su kovidiniais ligoniais. Toks skirstymas moteriai atrodo neteisingas kitų darbuotojų atžvilgiu, nes pasitaiko atvejų, kai ir kituose skyriuose pacientai suserga COVID-19 liga, rizika užsikrėsti išlieka visiems, kurie dirba ligoninėje. „Kai į skyrių atveža pacientą, patys nežinome, koks tai ligonis, ko iš jo tikėtis. Mes kasdien rizikuojame ir vardan ko? Tų pinigų užteks tik mokesčiams ir maistui, o iš kur rūbą nusipirkti, iš ko gyventi?“, – retoriškai klausė moteris.

Ji pripažįsta darbo nebijanti, jau 20 metų nuoširdžiai atlieka savo pareigas, bet kaip ir visi nori būti vertinama ir gyventi oriai, bent jau žinoti, kad už riziką jai apmokama. „Buvau galvojusi eiti ir su kovidais dirbti, kad tik galėčiau daugiau užsidirbti. Nors ten darbas tikrai sunkus: mainos keičiasi kas tris valandas, speciali apranga. Bet sunkiausia emociškai, kai kasdien matai sunkiai sergančius, mirštančius ligonius“, – sakė medicinos darbuotoja.

Respublikinės Šiaulių ligoninės vadovo R. Mažeikos komentaras:

„Nurodyto laiško turinys neatitinka realios situacijos apie esamą darbo užmokesčio organizavimą ir situaciją VšĮ Respublikinėje Šiaulių ligoninėje. Pastaraisiais metais VšĮ Respublikinės Šiaulių ligoninės darbuotojų atlyginimai nuosekliai auga. Ligoninės darbuotojų vieno mėnesio vidutinis darbo užmokestis etatui, lyginant su 2019 m., didėjo 27,4 proc.: gydytojų – 31,2 proc., slaugytojų – 32,2 proc. Pandemijos metu darbuotojams, kurie teikia paslaugas pacientams, sergantiems COVID-19 liga, yra mokamas padidintas darbo užmokestis. Siekiant tiksliau pakomentuoti situaciją būtų svarbu žinoti, koks tai konkretus atvejis tam, kad būtų galima patikrinti duomenis. Darbuotojus skatiname kreiptis į ligoninės administracijos specialistus, pagal kilusią probleminę tematiką, kad būtų galima sklandžiai išsiaiškinti ir spręsti problemas“.

Informaciją apie visų VšĮ Respublikinės Šiaulių ligoninės darbuotojų atlygimus rasite čia: https://bit.ly/3wTRgju